二十年來，威揚廣告秉承“求實創新(xīn)、永續發展，主業專營，多(duō)元兼顧”的經營發展理(lǐ)念，高起點、高标準嚴格要求，注重企業文(wén)化建設和人才培養。确立了以“協作(zuò)、務(wù)實、争優、創新(xīn)、高效、感恩”的企業文(wén)化，弘揚包括員工(gōng)“理(lǐ)想、道德(dé)、信念、價值、主動、敢為(wèi)”的企業精(jīng)神，對内形成了凝聚力，對外樹立了良好的形象和信譽，從而對企業發展産(chǎn)生了強大的推動力。                                                  

威揚人才的引進和培養，始終堅持擇優選人用(yòng)人，一套完整的人事管理(lǐ)制度和績效考核，讓每一位員工(gōng)都有(yǒu)壓力感和緊迫感，都自覺接受企業管理(lǐ)制度的約束，在自己的工(gōng)作(zuò)崗位上充分(fēn)發揮作(zuò)用(yòng)，并可(kě)以從中(zhōng)獲得充分(fēn)的利益激勵，或者獲得有(yǒu)用(yòng)的知識培養；對最優秀的人才，還能(néng)夠得到較好的提拔和重用(yòng)。威揚的企業文(wén)化和企業精(jīng)神，培育了一批具(jù)有(yǒu)專業素質(zhì)和職業精(jīng)神的廣告人才隊伍，為(wèi)企業可(kě)持續發展夯實基礎，為(wèi)客戶服務(wù)提供了長(cháng)期而有(yǒu)力的保證。

企業文(wén)化

1、協作(zuò)：注重團隊合作(zuò)，堅守團隊信念，在公(gōng)開透明和互相信任的工(gōng)作(zuò)環境下，充分(fēn)發揮自身和合作(zuò)夥伴的優勢。

2、務(wù)實：講究實際、實事求是。拒絕空想，鄙視華而不實，威揚人追求充實而有(yǒu)活力的人生。

3、分(fēn)享：快樂是件怪的東西，絕不因為(wèi)你分(fēn)給别人而減少。有(yǒu)時你分(fēn)給别人的越多(duō)，自己得到的也越多(duō)。

4、敢為(wèi)：敢于沖破束縛去思考問題和發表見解并付諸行動，一路向前超越自我。

5、主動：人生就是一個主動追求，并不斷探索的過程。隻有(yǒu)主動的去拼搏，去争取，去奮鬥才有(yǒu)機會抓住機遇，不會留下遺憾。

6、創新(xīn)：敢于打破傳統，堅持與時俱進，不斷反思現行制度，流程和方法，持續創新(xīn)，為(wèi)客戶創造更高的價值